Sura 4, Sehemu 2 · Art. 41
Mahusiano ya kikazi
2010-as-amended · effective 2010-08-27
Nakala halisi
(1) Kila mtu ana haki ya kanuni sawa za kikazi. (2) Kila mfanyakazi ana haki ya- (a) kulipwa ipasavyo; (b) mazingira ya kufaa ya kufanyia kazi; (c) kuunda, kujiunga au kushiriki katika shughuli na mipango ya vyama vya wafanyakazi; na (d) kugoma. (3) Kila mwajiri ana haki ya- (a) kuunda au kujiunga na vyama vya waajiri; na (b) kushiriki katika shughuli na mipango ya vyama vya waajiri. (4) Kila chama cha wafanyakazi na vyama vya waajiri vina haki ya- (a) kuamua usimamizi wake, mipango na shughuli zake; (b) kupanga; na (c) kuunda na kujiunga na shirikisho. (5) Kila chama cha wafanyakazi, muungano wa wajiri na mwajiri wana haki ya kushiriki katika maafikiano ya pamoja.
Kwa maneno rahisi
- Kila mtu ana haki ya kutendewa kwa haki kazini.
Art. 41(1)
(1) Kila mtu ana haki ya kanuni sawa za kikazi.
Soma kifungu kamili → - Wafanyakazi wana haki ya malipo ya haki.
Art. 41(2)(a)
(a) kulipwa ipasavyo;
Soma kifungu kamili → - Wafanyakazi wana haki ya mazingira bora ya kufanya kazi.
Art. 41(2)(b)
(b) mazingira ya kufaa ya kufanyia kazi;
Soma kifungu kamili → - Wafanyakazi wanaweza kuanzisha, kujiunga au kushiriki katika chama cha wafanyakazi.
Art. 41(2)(c)
(c) kuunda, kujiunga au kushiriki katika shughuli na mipango ya vyama vya wafanyakazi; na
Soma kifungu kamili → - Wafanyakazi wana haki ya kugoma.
Art. 41(2)(d)
(d) kugoma.
Soma kifungu kamili →
Maelezo ya watoto
- Watu wanapofanya kazi, wanapaswa kulipwa kwa haki na kutendewa vizuri.
Art. 41(1)
(1) Kila mtu ana haki ya kanuni sawa za kikazi.
Soma kifungu kamili →